ゴミの中にも「お宝」があるかも！？

ポータブルモニターやマウスが当たる！／企画書で網羅したい10項目とは？／多くても少なくても困る提案コンペのベンダー数／プロジェクト成功の思いをWBSに込める ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日経クロステック Activeメール 2025-11-28配信 【注目のセミナー・記事 IT版】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　多くのユーザーにとって、生成AIの革新性や利便性は広く認識されているに違いない。だが、生成AIを最近注目される「AI PC」で動かすとどんなメリットがあるのかについてはあまり知られていないのではないか。それもそのはず。従来のPCでも生成AIは利用できる。AI PC上で利用するメリットは何かと思うのは当然である。では、AI PCで生成AIを利用するメリットとは何か。大きく分けて3つある。具体的には ◆プライバシーの確保 ◆最適化されたパフォーマンス ◆バッテリー効率の向上 の3点だ。企業内で使う場合、一つ目はセキュリティ強化、二つ目は生産性向上、三つ目は電力費削減と置き換えられる。いずれも重要な観点だ。経営層にとっても社員にとっても恩恵は多分にあると言えよう。 　そんな中、12月10日（水）に生成AIとAI PCをテーマにしたオンラインイベントが急きょ開催される。冒頭のセッションではあの「2025年の崖」レポートを取りまとめた元経済産業省の和泉憲明氏が登壇し、生成AI時代を勝ち抜く経営戦略とITインフラについて提言。続くセッションではCopilotとAI PCによるDXについて解説。意外に知られていないAI PCの価値、生成AI利用時に得られる3つの恩恵を理解できるはずだ。ぜひ気軽に参加してほしい。 ★ダブル特典★ ・本セミナーを視聴の上、アンケートにご回答いただいた方にもれなくAmazonギフトカード500円分進呈！ ・本セミナーを視聴の上、アンケートにご回答いただいた方の中から抽選で合計5名様にデル・テクノロジーズ製品（ポータブルモニターやトラベルマウス）をプレゼント！ ●意外に知られていないAI PCの価値、生成AI利用時に得られる大きな恩恵とは？ 日時：12月10日（水）14：00〜14：50、会場：オンライン 【参加無料】 https://events.nikkeibp.co...

★データそのものを守る視点が重要 ●日経BP Topics：2025/11/28（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- 企業・組織の生成AI活用、情報漏えいリスクが懸念事項に https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/sp/b/25/09/04/01127/ ---------------------------------------------------------------------------- 情報漏えい対策といえば、従来はランサムウエアなどの外部脅威を念頭に置いたもの が主に想定されてきた。だが近年、無視できないほど高まっているのが、内部の要因 によって起こる情報漏えいのリスクだ。 背景には、コロナ禍を経てワークスタイルが変わり、社員の情報持ち出しへの意識が 多様化したこともあるが、より注目すべき要因といえるのが「生成AI」の普及であ る。現在、生成AIは大手から中堅・中小企業まで、あらゆる組織で活用が広がってい る。そうした中、ユーザーが機密情報を生成AIに入力してしまい、外部に流出させて しまうリスクや、生成AIが組織のリソースから意図せず機密情報を参照してしまうリ スク、それをさらに意図せずまたは悪意をもって漏えいしてしまうリスクが高まって いる。 特に、オープンな生成AIサービスに機密情報を入力すると、再学習されて公開されて しまう可能性がある。また、仮に再学習しないことを明言している生成AIサービスで も、生成した情報自体をユーザーが適切に扱えなければリスクは残る。つまり、生成 結果に機密情報が含まれていることに気付かず、外部に公開してしまえば、それは重 大なリスク要因になるのである。 加えて現在は、ユーザーの指示に従って自律的に情報を集め業務を遂行する「AIエー ジェント」が注目を集めている。これが普及すれば情報の流通はさらに加速するだろ う。企業・組織がAI活用を進める際には、同時にセキュリティー...

ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 ●日経BP Topics：2025/11/27（発信：日経BP） ★抽選で20名様にAmazonギフトカードが当たる！★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 ご協力のお願い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この度、日経クロステック Active 会員の皆様を対象に ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 （提供：ジャストシステム）を実施いたします。 回答へのご協力のほど、よろしくお願いいたします。 =アンケート内容========= 調査内容：ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 提供　　：ジャストシステム 回答締切：2025年12月09日(火) 謝礼　　：ご回答いただいた方の中から抽選で20名様にAmazonギフトカード 　　　　　5000円分をプレゼントいたします。 ※当選者の発表は謝礼の発送（メールでのご案内）をもってかえさせていただきます ※当選のご連絡メールが弊社からお送りした際にエラーで届かなかった場合は、 　誠に恐れ入りますが当選を無効とさせていただきます。 対象　　：企業経営者、経営企画部門、営業部門、マーケティング部門、 　　　　　情報システム部門の方 ★調査のご回答はこちらから 　（ご回答には日経IDの登録が必要となります） https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/wp/rs/01067/ =================== その他、ITソリューション・サービスに関するアンケートはこちら https://active.nikkeibp.co.jp/ft/research/ ------------------------------ 本メールは日経BPの各種サービスにご登録いただいている方にお送りしています。 今後、このような日経BPや日経グループ各社からのお知らせが不要な方は 下記URLからお手続きいただきますようお願いいたします。 https://id.nikkei.com/lounge/ep/mailgrant ▼「日経ID」に...

政策変動期の企業経営とIT ●日経BP Mail：2025/11/26（発信：日経BP） --------------------------PR-- 2025年 12月 10日（水） 14:00〜14:50 政策変動期の企業経営とIT：AI時代の働き方を変える"次世代PC"とは ─経済安全保障とAIPCが拓く日本企業の競争力強化戦略─ 【登録はこちらから】 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986809_--_40932_--_1 政府からは「経済安全保障」「サイバー防御強化」「AI・半導体などへの重点投資」 といった成長戦略の柱が打ち出され、官民連携による議論が加速しています。 これらは、企業の競争力やリスク管理に直結するテーマです。本セッションでは、 元経済産業省の和泉氏を迎え、国際的な安全保障環境と市場変化のシナリオを解説。 さらに、デル・テクノロジーズからは米国企業として提供する最高水準のサプライ チェーンセキュリティと防御策を、マイクロソフトからは国の方針にも沿うAI活用 をささえる「Copilot+ PC」の最新事例と、11月開催の Microsoft Ignite で発表の 新機能速報をお届けします※。経営者様やIT導入の意思決定者様、 ビジネスリーダー、すべてのビジネスパーソンに今後の意思決定に役立つ有効な 視点を提供します。 この貴重な機会をお見逃しなく、ぜひご参加ください。 【登録はこちらから】 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986809_--_40932_--_2 ＜プログラム＞ 14:00〜14:50 生成AI時代を勝ち抜く経営戦略とITインフラ：DX最終章での企業競争力の再設計 AIST Solutions Vice CTO 博士（工学） 和泉 憲明 氏 AIが組織の力を変える： デルのCopilot+ PCが実現する、分散時代の生産性とセキュリティ（仮） 日本マイクロソフト デバイスパートナーセールス事業本部 パートナーデベロップメントマネージャー 朝比奈 洋輔 氏 デル・テクノロジーズ クライアント・ソリューショ...

★スキルを介して応募者とつながる●日経BP Topics：2025/11/26（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- スキルマッチ採用という選択肢　 キヤノンイメージングシステムズが半年で即戦力3名を採用した戦略 https://special.nikkeibp.co.jp/atcl/ONB/lg/sp/paiza_250723/ ---------------------------------------------------------------------------- IT人材の不足が深刻化する中、キャリア人材の争奪戦も熾烈になっている。プリ ンターなどキヤノン製品のソフトウエア開発を担当しているキヤノンイメージング システムズでも、採用強化のために転職サイト、人材紹介会社など、あらゆる 手段を駆使しているという。 しかしながら、膨大な応募者の中から絞り込みを行うのに多くの労力と時間が かかり、面接をしてもマッチングせず、採用に至らないケースも多いという。 ITエンジニアの採用で重要なのは、応募者数ではない。スキルを持つエンジニア との出会いこそが大切だ。そして従来の採用方法では、応募者のスキルが見えにく いという欠点がある。履歴書こそ"立派"でも、採用した後、会社が期待すること と、実際の成果とにギャップが生じるケースもある。 そこで「スキルを介して応募者とつながりたい」と考えた同社が選択したのが、 ITエンジニア向け転職プラットフォームpaizaだ。独自のプログラミングスキル 評価機能「paizaスキルチェック」により応募者のスキルを可視化。持てるスキル を把握した上で採用プロセスに進めるメリットは大きい。同社で人材戦略を担って いる執行役員の鈴木宏昌氏に、従来型採用との違いや、高効率・高確率でキャリア 採用を実現するpaizaの真価を聞いた。 ＞＞続きはこちら https://special.ni...

★おすすめ情報をお届けします。●日経BP Topics：2025/11/26（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- IT部門への負荷が少ない「ProPlus＋」 https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/sp/b/25/08/25/01123/ ---------------------------------------------------------------------------- 2027年4月以降に始まる事業年度から、新リース会計基準の適用が始まる。残された 時間は2年を切った。新リース会計基準適用に向け、多くの企業がその取り組みを本 格化させている。一方でまだ知見が少ないため、プロジェクトの準備があまり進まず 「本当に間に合うのか」と危機感を持ち始めている企業も現れ始めている。 過去にも似た状況があった。2019年に適用開始となった「IFRS（国際会計基準）16 号」のときである。新リース会計基準は、このIFRS16号をほぼ踏襲する形で改正され ているため、IFRS適用企業の経験談は先行事例としてみることができる。日本におけ るIFRS適用企業は現在約300社だが、その多くが当時IFRS16号適用に向けたプロジェ クトを経験している。 2027年からの新リース会計基準はIFRS16号に準じた立て付けになっており、対応準備 を進める企業の一部では、かつてと同じような混乱も見られるようだ。プロジェクト の途中で大きく方針を変更するような事態は避けたい。できるだけ早期に、新リース 会計基準に対応するITの方向性を明確にしておく必要がある。 次ページでは、いくつかの選択肢を考えながら方針策定のヒントを提示したい。 ＞＞続きはこちら https://acti...

予想を超えた保証サービスとは●日経BP Mail：2025/11/25（発信：日経BP） --------------------------PR-- □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 中小企業の情シス担当者を応援！「ビジネスモバイル最強化計画」 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986451_--_26159_--_1 DXに繋がるビジネスPC・デジタル活用と最新ケーススタディをお届け！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ■■新着コンテンツ 【導入事例】レッツノートで変える三井住友信託銀行の業務改革！ 　　　　　　SRシリーズで加速させるカルチャー変革とは？ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986451_--_26159_--_2 三井住友信託銀行では、「業務プロセスと企業風土・文化の変革」を重要項目と位置 付けてDX推進を進めている。2024年4月に立ち上げた全社プロジェクト「FutureX」は その一環だ。場所を選ばない自由で軽やかな働き方を実現するビジネスパートナーと して、レッツノートを選択した経緯と導入のポイントについて、執行役員の井茂氏と IT統括部の辻氏に訊いた。 記事を読む↓ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986451_--_26159_--_3 ────────────────────────────────────── ■■人気コンテンツ ●第3回「タフブック×レッツノート」の開発連携によるシナジー効果 　「オンラインコミュニケーション」のさらなる進化を求めて。 　　タフブックとレッツノートが共に歩む一蓮托生の未来。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986451_--_26159_--_4 ビジネスシーンにおいてはオンラインでの打ち合わせが定常化し、「オンラインで 面識はあってもリアルで会うのは初めて」などということも珍しくなくなった。 本連載の第3回は、「話す」「聞く」に関連する「音声品質」と、どれだけクリアに 通...

若手・中堅社員が次なるリーダー人財にパワーアップする2日間 次世代リーダー パワーアップ集中講座 〇他社の若手と学び刺激を得る 〇行動宣言で翌日から変わる 〇異業種視点で柔軟な発想を習得 ▼お申し込み・詳細はこちら▼ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_986230_--_19358_--_1 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「能力はあるがハングリーさがない」 「プレイヤーとしては優秀だが、チーム意識が弱い」 そんな若手・中堅社員を、次世代リーダーに鍛える2日間集中講座です。 年次の近い異業種他社の受講生と学ぶことで、 自社・業界の常識に縛られない柔軟な発想を得られます。 さらに講座修了後も交流が続く"太い人脈"が築かれます。 講義の最後には「リフレクションシート」で気づきを整理。 2日間の学びを「行動宣言」として言語化するため、 翌日から行動が変わります。 また、課長塾と同じコンセプトで設計されているため、 課長塾修了生の上司と共通言語を持ち、 チーム全体のパフォーマンス向上が期待できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●『次世代リーダー パワーアップ集中講座』 会期：■リーダーシップ強化講座 　　　　2025年12月4日（木）〜12月5日（金） 　　　　2026年2月19日（木）〜2月20日（金） 　　　　2026年7月21日（火）〜7月22日（水） 　　　■チームビルディング講座 　　　　2026年9月7日（月）〜9月8日（火） 　　　■視野拡大講座 　　　　2026年10月19日（月）〜10月20日（火） 　　　　2026年12月7日（月）〜12月8日（火） 会場：御茶ノ水トライエッジカンファレンス 　　　東京都千代田区神田駿河台4-2-5御茶ノ水NKビル11階 　　　もしくは 　　　御茶ノ水ソラシティカンファレンスセンター 　　　東京都千代田区神田駿河台4-6 　　　※どちらの開場かはWEBにてご確認ください。 参加料：99,000円（税込）／人 　※複数名まとめてのお申込みの場合は、 　受講料を1人当たり93,500円(税込)で対応いたします。 　WEBからのお...

★BlackLineで共通基盤を構築●日経BP Topics：2025/11/25（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- DICのグローバルビジネス成長へのチャレンジと　 経理財務業務の変革に向けてCFO組織が担う新たな役割 https://special.nikkeibp.co.jp/atcl/ONB/lg/sp/blackline_250827/ ---------------------------------------------------------------------------- ■グローバルで着実な成長を遂げるDICの経理財務DXとは 日本CFO協会が同協会登録企業の経理財務幹部を対象に行った調査「経理部門の DX推進に向けた実態と課題2025」は、DXに取り組むCFOの課題を具体的に示して いる。取り組みの阻害要因として、最も回答が多かったのは、「人材の固定化、 業務の属人化」（49％）。 次いで、「経理機能の高度化を推進できる人材の不足」（42％）、 「業務負荷の増大、高止まり」（42％）だった。 多くの企業のCFOが同じ課題を共有しているはずだ。もちろん、様々な課題を乗り 越えながら経理財務業務の変革を進め、成果を上げている先進企業もある。そんな 企業の1つが、世界約60カ国で事業展開するDICだ。 DICというと印刷インキのイメージが強いかもしれないが、同社は事業変革を急速 に進めている。現在、インキをはじめとするパッケージング＆グラフィック事業の 売上高比率は半分ほど。残りの4分の1ずつを、建材や自動車向け顔料などの カラー＆ディスプレイ事業と、エレクトロニクス領域を主な対象に機能材料を 提供するファンクショナルプロダクツ事業が占めている。なお、これら3事業を 合わせたDIC全体での海外売上高比率は約7割に達する。 では、事業の"質的転換"を通じて、グローバルで事業変革を進めるDICの強みは ど...

次世代リーダーパワーアップ集中講座【リーダーシップ強化講座】 〜当事者意識と実行力を高め、チームを導く2日間〜 〇チームの課題を自ら解決する「当事者意識」を養う 〇リーダーとしての主体性と実行力を高める 〇他社リーダー層との交流・意見交換で新たな視点を得る ▼受講料：99,000円（税込・昼食付2日分） ▼お申し込みはこちら▼ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985658_--_19659_--_1 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 多くの企業で課題となっている「次世代リーダーの育成」。 プレイヤーとして業務の中核を担いながら、 部下指導やチーム牽引も求められるこの層は、 組織の成果を左右する極めて重要な存在です。 本講座では、チームの課題を"自分ごと"として捉え、 周囲を巻き込みながら解決する 実践型リーダーシップを体得します。 リーダーとしての「当事者意識」と「実行力」を高めるために、 体験ワーク・グループ演習・自己分析を組み合わせた構成で、 行動変容を促す2日間となっています。 講師は、年間180件を超える研修を手がける安達 太氏。 意識変革から行動変容まで導く指導に定評があります。 将来の管理職候補・中堅リーダー層の育成に、ぜひご活用ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■講師 安達 太 氏 パワーパートナー・アンド・トラスト株式会社 代表取締役 アクションラーニングコーチ／ファシリテーションコンサルタント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■開催概要 講座名：次世代リーダーパワーアップ集中講座【リーダーシップ強化講座】 日程：2025年12月4日（木）〜12月5日（金） 時間：各日 10:00〜18:00（開場 9:30） 会場：TKPガーデンシティ御茶ノ水（2C） 受講料：99,000円（税込・昼食付2日分) ※複数名まとめてのお申込みの場合は、 　受講料が1人当たり93,500円(税込)となります。 　WEBからのお申込みですと、こちらの料金の適応ができない為、 　複数名申込みをご検討の場合は、下記のフォームへお問い合わせください。 ht...

採用管理システムの利用に関する実態調査 ●日経BP Topics：2025/11/21（発信：日経BP） ★抽選で10名様にAmazonギフトカードが当たる！★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 採用管理システムの利用に関する実態調査 ご協力のお願い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この度、日経ビジネス電子版会員の皆様を対象に 採用管理システムの利用に関する実態調査（提供：ウォンテッドリー）を 実施いたします。 回答へのご協力のほど、よろしくお願いいたします。 =アンケート内容========= 調査内容：採用管理システムの利用に関する実態調査 提供　　：ウォンテッドリー 回答締切：2025年12月25日（木） 謝礼　　：ご回答いただいた方の中から抽選で10名様にAmazonギフトカード 　　　　　5000円分をプレゼントいたします。 　　　　　当選者の発表はプレゼントの発送をもってかえさせていただきます。 ★調査のご回答はこちらから 　（ご回答には日経IDの登録が必要となります） https://special.nikkeibp.co.jp/atcl/ONB/lg/rs/wantedly_251031/ =================== ------------------------------ 本メールは日経BPの各種サービスにご登録いただいている方にお送りしています。 今後、このような日経BPや日経グループ各社からのお知らせが不要な方は 下記URLからお手続きいただきますようお願いいたします。 https://id.nikkei.com/lounge/ep/mailgrant ▼「日経ID」について https://bpreg.nikkeibp.co.jp/guide/ ▼今回のご案内に関するお問い合わせ先 https://support.nikkeibp.co.jp/app/ask_0901/p/371/ ※メール本文中のURLには、一部計測用URL（弊社ドメイン）を使用しています。 外部サイトへリダイレクトする場合もありますので、あらかじめご...

経済安全保障の国際イベント開催 ●日経BP Mail：2025/11/21（発信：日経BP） --------------------------PR-- ┏┓━━━━━━━━━━━━━━━ ┗□ 経済安全保障 東京フォーラム 〜Tokyo Economic Security Forum〜 　　各国から政府、企業などの関係者が集結！ 　　経済安全保障に関する取り組みを世界へ発信します ━━━━━━━━━━━━ ◇開催日 2025年12月15日（月）13:00〜18:10（予定） ◇会場 日経ホール（東京都千代田区） ◇主催 経済産業省、内閣官房国家安全保障局、内閣府 ◇共催 日本経済団体連合会、日本貿易振興機構（ジェトロ） 【参加無料/事前申込及び抽選あり】 本イベントは参加費無料・事前申込制（抽選あり）となります。 当選された方には受講券をお送りし、ご希望に添えなかった方にもメールで ご連絡いたします。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985547_--_37708_--_1 ◇概要 世界各国から政府関係者、企業、シンクタンクなどが一堂に会し、以下のテーマでパ ネルディスカッションを実施します。 ・経済安全保障に関する政策・戦略 ・経済安全保障に関する産業・技術基盤強化に向けた官民連携 ・重要鉱物サプライチェーン ・国家安全保障と経済 本イベントでは、国際的にも注目される日本の経済安全保障の取り組みを発信すると ともに、国内外の関係機関との相互理解と連携を促進します。 未来の安全保障を共に考える場として、ぜひご参加ください。 【参加無料/事前申込及び抽選あり】 本イベントは参加費無料・事前申込制（抽選あり）となります。 当選された方には受講券をお送りし、ご希望に添えなかった方にもメールで ご連絡いたします。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985547_--_37708_--_2 ◇パネルディスカッション テーマ一覧 ┗□経済安全保障に関する政策・戦略 国際情勢が緊迫する中、各国政府高官が経済安全保障の戦略や政策を紹介し国際 連携の強化を議論します。 ┗□経済...

★IFRS16号の経験、再び ●日経BP Topics：2025/11/21（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- 2027年の新リース会計基準適用開始に向けて https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/sp/b/25/08/25/01123/ ---------------------------------------------------------------------------- 2027年4月以降に始まる事業年度から、新リース会計基準の適用が始まる。残された 時間は2年を切った。新リース会計基準適用に向け、多くの企業がその取り組みを本 格化させている。一方でまだ知見が少ないため、プロジェクトの準備があまり進まず 「本当に間に合うのか」と危機感を持ち始めている企業も現れ始めている。 過去にも似た状況があった。2019年に適用開始となった「IFRS（国際会計基準）16 号」のときである。新リース会計基準は、このIFRS16号をほぼ踏襲する形で改正され ているため、IFRS適用企業の経験談は先行事例としてみることができる。日本におけ るIFRS適用企業は現在約300社だが、その多くが当時IFRS16号適用に向けたプロジェ クトを経験している。 IFRS16号の適用前は、ファイナンスリースかつ300万円以上の契約のみを貸借対照表 に計上するのが一般的だった。対象となる契約は少なく、数十件というケースも多 かったことから、多くの企業は従来通り、Excelでの管理を継続しようと考えた。 ところが、IFRS16号の詳しい内容を見て経理部門は不安を感じた。特に、不動産の賃 貸借契約をオンバランス化することの影響は大きい。それまで支社・支店で経理処理 していた不動産リースの契約状況などについて、経理部門での把握が求められるよう になった。経理部門での管理対象は何倍にも増加し、多くの企業が「Excelでは管理 し切れない」と考えてシス...

2026年インフレ下の資産の作り方●日経BP Mail：2025/11/21（発信：日経BP） --------------------------PR-- 　　　　＝＝＝＝＝　視聴無料・オンライン対談イベント　＝＝＝＝＝ ◆◆◆　「普通の人」との違いは、ただ一つ。"仕組み"を持っているか　◆◆◆ 　 インフレ真っ只中!?　2026年から始める投資の成功法則について徹底討論！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜日程・参加方法＞ ■日時：１２月１４日（日）１０：００　からオンライン視聴 【参加無料！セミナーの詳しい内容・お申込みはこちらから】 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985503_--_44159_--_1 【このセミナーで学べる５つのポイント】 1．物件価格の高騰・金利の上昇に、お金のプロ×FIRE投資家が一刀両断！ 2．今がはじめ時!?初心者が考えるべき、投資の鉄則とは？ 3．東京・中古・ワンルームで資産を生み続けるマネーマシンの作り方 4．リアル金持ち父さんが教える！不動産投資で資産を作る成功法！ 5．9割が知らない「お金持ち」の真実！勝ちパターンで押さえる資産運用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この年末特番では、メディアで大人気の元メガバンク支店長・菅井敏之氏と、 東京中古ワンルームの実践者でありFIRE投資家でもある台場氏が、 2026年から始める不動産投資の成功法則を徹底討論。 「利回りは？」「今の価格で買うべき？」 上がり続ける価格の裏側に潜むリスクとチャンスを最前線の二人が赤裸々に解説。 あなたの迷いを"情報不足"から"意思決定"に変える90分です。 年末だからこそ、来年の投資計画をしっかりと見据え、 未来の自分のために最適な選択をするためのヒントをお届けする特別番組です。 限定配信ですのでお見逃しなく。 ＜日程・参加方法＞ ■日時：１２月１４日（日）１０：００　からオンライン視聴 【参加無料！セミナーの詳しい内容・お申込みはこちらから】 https...

農業×自治体との情報交換が可能●日経BP Mail：2025/11/20（発信：日経BP） --------------------------PR-- 本メールと行き違いにお申込みをいただいている場合は失礼をお詫び申し上げます。 ------------------------------ 「農業参入フェア2025〜成功する農業参入・農業経営のノウハウ〜」 ●農業参入事例のリアルな声が聴ける ●有識者による農業経営のポイントの解説する講演 ●全国の自治体による参入受入れのための展示 ■東京開催　12/17（水）12:30〜東京国際フォーラム ▼受講無料：最新情報とお申し込み▼　事前登録制・受講無料 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985223_--_17704_--_1 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇基調講演 　「企業による農業参入の最新動向」 　　株式会社 農林中金総合研究所　リサーチ＆ソリューション第1部 　　　石田 一喜 氏 〇参入企業事例講演 　「次代を拓く　コングロマリット経営〜自産自消のできる社会をつくる〜」 　　株式会社マイファーム代表取締役　西辻 一真 氏 　「農業を取り巻く課題への取り組みと今後のアグリビジネス」 　　北海道エア・ウォーター・アグリ株式会社代表取締役社長 　　農端 洋行 氏 〇農業参入相談ブース 　　全国から約35の団体・企業のブース出展 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■大阪開催　12/9（火）12:30〜グランキューブ大阪 〇参入企業事例講演 　『「農業」と「食」を核とした地方創生の取り組み』 パソナ農援隊　代表取締役　田中康輔氏 〇農業参入相談ブース 　　西日本を中心に約20の自治体・企業ブース出展 ▼最新情報とお申し込みはコチラ▼ 東京 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985223_--_17704_--_2 大阪 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985223_--_17704_--_3 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主催　　農林...

日経ビジネスの有料会員・登録会員限定で無料公開！セミナーアーカイブ動画 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■トランプ関税ショック 国内自動車産業への影響を緊急解説 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_1 もっと見る！＞＞ ■トランプ、「製薬250％関税」の裏に中国台頭　漂流するイノベーションの担い手 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_2 ■トランプ関税ショック 米通商政策の狙いを緊急解説 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_3 ■マツダ・スバル、関税直撃で切り詰めても大幅減益見通し　長期化なら苦境鮮明 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_4 ★日経ビジネスLIVEアーカイブはこちらから★ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_5 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜徹底活用！日経ビジネス＞ ●日経ビジネスBOOKS 日経ビジネス編集部がおすすめするデジタルブックの読み放題サービスです。 ▼『マツダ 心を燃やす逆転の経営』 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_6 ●日経ビジネスAUDIO 最新の記事や取材の裏話などを音声で伝えるサービスです。 ▼「記者に聞くニュースの真相」 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_7 Spotify、Apple Podcast、Amazon Musicでもお聴きいただけます https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985180_--_43511_--_8 ●日経ビジネスYouTube 経営者のインタビューなどビジネスパーソンに役立つコンテンツを配信してます！ https://cmad.nikkeibp.co.jp...

部下を成長させ、結果を出すリーダーになる為の「1on1ミーティング」を学ぶ！ 《こんな方におすすめ》 「部下がなかなか育たない」 「安心して任せていた優秀な部下が辞めてしまう」 「ちょっと厳しくするとメンタルに支障が出る部下がいる」 「チームに活気がない」 ▼詳細・お申込みはこちらから https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985190_--_18598_--_1 ━━━━━━━━━━ ◆部下を育成するにあたり、今注目されている方法が「1on1ミーティング」です。 ━━━━━━━━━━ マネジャーにとって業績を上げるのと同様に求められるのが部下の育成です。 「1on1ミーティング」とは、上司と部下による1対1の定期的な"部下のための" 対話の時間のこと。上司と部下が年に1〜2回程度の面談を実施する企業は 少なくありません。しかし多くの企業で実施されている面談は、 目的が評価であったり、MBO(目標管理)であったりと、業務にのみ焦点を当てた、 緊張感のある時間であることがほとんどです。 部下を成長させ、結果を出しているリーダーは、部下との人間関係を重視して、 彼らの声に耳をしっかり傾け、彼らの強みを発揮できるような業務や環境を整え、 創造性を生み出すためのミーティングの時間を作っています。 本講座ではベストセラー「シリコンバレー式 最強の育て方」の著者であり、 1on1ミーティングのコンサルティングをしている世古詞一氏が、 そのエッセンスとして、 (1)【Why】なぜ1on1が必要か？ー1on1の目的 (2)【What】何を対話すればよいか？ー対話テーマの全体像 (3)【How】どのように対話すればよいか？ー必要なコミュニケーションスキル をお伝えします。受講後には単に1on1のやり方がわかるだけでなく、 その効果が理解でき、やってみようと思えるような意識になることが期待できます。 ▼詳細・お申込みはこちらから https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985190_--_18598_--_2 ━━━━━━━━━━ ◆開催概要 ━━━━━━━━━━ 【講座名】 "1on1ミーティン...

経済安全保障の国際イベント開催 ●日経BP Mail：2025/11/20（発信：日経BP） --------------------------PR-- ┏┓━━━━━━━━━━━━━━━ ┗□ 経済安全保障 東京フォーラム 〜Tokyo Economic Security Forum〜 　　各国から政府、企業などの関係者が集結！ 　　経済安全保障に関する取り組みを世界へ発信します ━━━━━━━━━━━━ ◇開催日 2025年12月15日（月）13:00〜18:10（予定） ◇会場 日経ホール（東京都千代田区） ◇主催 経済産業省、内閣官房国家安全保障局、内閣府 ◇共催 日本経済団体連合会、日本貿易振興機構（ジェトロ） 【参加無料/事前申込及び抽選あり】 本イベントは参加費無料・事前申込制（抽選あり）となります。 当選された方には受講券をお送りし、ご希望に添えなかった方にもメールで ご連絡いたします。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985050_--_37738_--_1 ◇概要 世界各国から政府関係者、企業、シンクタンクなどが一堂に会し、以下のテーマでパ ネルディスカッションを実施します。 ・経済安全保障に関する政策・戦略 ・経済安全保障に関する産業・技術基盤強化に向けた官民連携 ・重要鉱物サプライチェーン ・国家安全保障と経済 本イベントでは、国際的にも注目される日本の経済安全保障の取り組みを発信すると ともに、国内外の関係機関との相互理解と連携を促進します。 未来の安全保障を共に考える場として、ぜひご参加ください。 【参加無料/事前申込及び抽選あり】 本イベントは参加費無料・事前申込制（抽選あり）となります。 当選された方には受講券をお送りし、ご希望に添えなかった方にもメールで ご連絡いたします。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_985050_--_37738_--_2 ◇パネルディスカッション テーマ一覧 ┗□経済安全保障に関する政策・戦略 国際情勢が緊迫する中、各国政府高官が経済安全保障の戦略や政策を紹介し国際 連携の強化を議論します。 ┗□経済...

★おすすめ情報をお届けします。●日経BP Topics：2025/11/20（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- 目利き力のある企業の力を借りれば、面倒な手間を掛けることなく安全な環境を実現できる https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/sp/b/25/06/30/01116/ ---------------------------------------------------------------------------- ■セキュリティ人材が圧倒的に不足する中、サイバー攻撃に立ち向かうには 技術の進化によってサイバー攻撃の悪質化・巧妙化が一段と進んでいる。フィッ シングメールはその一例だ。以前は日本語として不自然なものも多かったが、今 では生成AIの活用により、文章レベルで見分けることは難しい。 さらにランサムウエア攻撃をサービスとして提供する「RaaS」(Ransomware as a Service)も登場。高度な専門知識を持たない攻撃者でも、簡単にランサムウエア 攻撃を仕掛けられるようになった。 このような変化に対応するためにも、より一層のセキュリティ対策が求められる。 ただし、多くの企業にとって、これは決して簡単な話ではない。そもそもセキュリ ティ人材が不足している上に、一部の大企業をのぞくと、潤沢な予算を確保できる わけではないからだ。実際、サイバーセキュリティ関連の非営利団体であるISC2が 発表した「2024年サイバーセキュリティ人材調査」によれば、日本のサイバーセ キュリティ人材の不足は約17万人と過去最大に達したという。 また、セキュリティが高度化・複雑化する中、膨大なセキュリティ製品群の中 から、自社の要件に合ったものを選定するのも至難の業だ。 とはいえ、これをやらないことには、大事なビジネスチャンスを逃すおそれも ある。サプライチェーンを狙った攻撃が増える中、最近では一定のセキュリティ ...

パナ技術の「次世代現場改善」●日経BP Mail：2025/11/19（発信：日経BP） --------------------------PR-- 【◎】「現場CPS」1.0→2.0への進化で目指す"ひとと技術"の共創とは？ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_984907_--_25597_--_1 「ひと」が安心・安全・快適に働く未来を実現するために重要になるのが、 センサーなどで収集したデータを、サイバー空間で処理、AI等で分析を行い、 フィードバックするCPS（サイバーフィジカルシステム）と呼ばれる技術の 有効活用。その中から顧客企業の現場の「有意義な時間の創出」に取り組む 具体的なソリューションとしてパナソニックの「現場CPS」を深堀りしていく。 ＞＞続きはこちら https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_984907_--_25597_--_2 【◎】製造業の枠を超え、"2.0"へと踏み込んだ「次世代の現場改善」 2010年代から製造業DXが叫ばれるようになった。 核となるのはCPSの概念だ。平たく表現すれば 「IoTやAIを活用した物理空間・サイバー空間を結ぶ技術基盤」であり、 現在も製造現場におけるリアルとデジタルの融合は日に日に加速している。 一方、ものづくりに邁進してきたパナソニックは そこから一歩踏み込んだ「現場CPS」に挑んでいる。 業務の改善もさることながら、労働集約型の現場を "個々の能力を発揮する現場"へと変革することが狙いだ。 ＞＞続きはこちら https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_984907_--_25597_--_3 【◎】「現場CPS2.0」から始まる新たな一歩。 　　　幅広い分野で、サービスの最大化に挑む "1.0"から進化した、パナソニックの「現場CPS2.0」。 幅広い分野に間口を広げ、応用範囲を拡大していくための 出発点と位置づける。例えば外食産業やサービス産業では 本来の価値を生むのは顧客へのサービス提供時間だ。 「現場CPS2.0」は製...

★スキルを介して応募者とつながる●日経BP Topics：2025/11/19（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- スキルマッチ採用という選択肢　 キヤノンイメージングシステムズが半年で即戦力3名を採用した戦略 https://special.nikkeibp.co.jp/atcl/ONB/lg/sp/paiza_250723/ ---------------------------------------------------------------------------- IT人材の不足が深刻化する中、キャリア人材の争奪戦も熾烈になっている。プリ ンターなどキヤノン製品のソフトウエア開発を担当しているキヤノンイメージング システムズでも、採用強化のために転職サイト、人材紹介会社など、あらゆる 手段を駆使しているという。 しかしながら、膨大な応募者の中から絞り込みを行うのに多くの労力と時間が かかり、面接をしてもマッチングせず、採用に至らないケースも多いという。 ITエンジニアの採用で重要なのは、応募者数ではない。スキルを持つエンジニア との出会いこそが大切だ。そして従来の採用方法では、応募者のスキルが見えにく いという欠点がある。履歴書こそ"立派"でも、採用した後、会社が期待すること と、実際の成果とにギャップが生じるケースもある。 そこで「スキルを介して応募者とつながりたい」と考えた同社が選択したのが、 ITエンジニア向け転職プラットフォームpaizaだ。独自のプログラミングスキル 評価機能「paizaスキルチェック」により応募者のスキルを可視化。持てるスキル を把握した上で採用プロセスに進めるメリットは大きい。同社で人材戦略を担って いる執行役員の鈴木宏昌氏に、従来型採用との違いや、高効率・高確率でキャリア 採用を実現するpaizaの真価を聞いた。 ＞＞続きはこちら https://special.nikk...

★生成AIによる情報漏えいを防げ！ ●日経BP Topics：2025/11/19（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- 企業・組織の生成AI活用、情報漏えいリスクが懸念事項に https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/sp/b/25/09/04/01127/ ---------------------------------------------------------------------------- 情報漏えい対策といえば、従来はランサムウエアなどの外部脅威を念頭に置いたもの が主に想定されてきた。だが近年、無視できないほど高まっているのが、内部の要因 によって起こる情報漏えいのリスクだ。 背景には、コロナ禍を経てワークスタイルが変わり、社員の情報持ち出しへの意識が 多様化したこともあるが、より注目すべき要因といえるのが「生成AI」の普及であ る。現在、生成AIは大手から中堅・中小企業まで、あらゆる組織で活用が広がってい る。そうした中、ユーザーが機密情報を生成AIに入力してしまい、外部に流出させて しまうリスクや、生成AIが組織のリソースから意図せず機密情報を参照してしまうリ スク、それをさらに意図せずまたは悪意をもって漏えいしてしまうリスクが高まって いる。 特に、オープンな生成AIサービスに機密情報を入力すると、再学習されて公開されて しまう可能性がある。また、仮に再学習しないことを明言している生成AIサービスで も、生成した情報自体をユーザーが適切に扱えなければリスクは残る。つまり、生成 結果に機密情報が含まれていることに気付かず、外部に公開してしまえば、それは重 大なリスク要因になるのである。 加えて現在は、ユーザーの指示に従って自律的に情報を集め業務を遂行する「AIエー ジェント」が注目を集めている。これが普及すれば情報の流通はさらに加速するだろ う。企業・組織がAI活用を進める際には、同時にセキュリティ...

★おすすめ情報をお届けします。●日経BP Topics：2025/11/19（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- オンバランス計上するリース契約、Excelでの管理に限界 https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/sp/b/25/08/25/01123/ ---------------------------------------------------------------------------- 2027年4月以降に始まる事業年度から、新リース会計基準の適用が始まる。残された 時間は2年を切った。新リース会計基準適用に向け、多くの企業がその取り組みを本 格化させている。一方でまだ知見が少ないため、プロジェクトの準備があまり進まず 「本当に間に合うのか」と危機感を持ち始めている企業も現れ始めている。 過去にも似た状況があった。2019年に適用開始となった「IFRS（国際会計基準）16 号」のときである。IFRS16号の適用前は、ファイナンスリースかつ300万円以上の契 約のみを貸借対照表に計上するのが一般的だった。対象となる契約は少なく、数十件 というケースも多かったことから、多くの企業は従来通り、Excelでの管理を継続し ようと考えた。 ところが、IFRS16号の詳しい内容を見て経理部門は不安を感じた。特に、不動産の賃 貸借契約をオンバランス化することの影響は大きい。それまで支社・支店で経理処理 していた不動産リースの契約状況などについて、経理部門での把握が求められるよう になった。経理部門での管理対象は何倍にも増加し、多くの企業が「Excelでは管理 し切れない」と考えてシステム化に踏み切った。 2027年からの新リース会計基準はIFRS16号に準じた立て付けになっており、対応準備 を進める企業の一部では、かつてと同じような混乱も見られるようだ。プロジェクト の途中で大きく方針を変更するような事態は避けたい。できるだ...

経済安全保障の国際イベント開催 ●日経BP Mail：2025/11/18（発信：日経BP） --------------------------PR-- ┏┓━━━━━━━━━━━━━━━ ┗□ 経済安全保障 東京フォーラム 〜Tokyo Economic Security Forum〜 　　各国から政府、企業などの関係者が集結！ 　　経済安全保障に関する取り組みを世界へ発信します ━━━━━━━━━━━━ ◇開催日 2025年12月15日（月）13:00〜18:10（予定） ◇会場 日経ホール（東京都千代田区） ◇主催 経済産業省、内閣官房国家安全保障局、内閣府 ◇共催 日本経済団体連合会、日本貿易振興機構（ジェトロ） 【参加無料/事前申込及び抽選あり】 本イベントは参加費無料・事前申込制（抽選あり）となります。 当選された方には受講券をお送りし、ご希望に添えなかった方にもメールで ご連絡いたします。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_984139_--_37759_--_1 ◇概要 世界各国から政府関係者、企業、シンクタンクなどが一堂に会し、以下のテーマでパ ネルディスカッションを実施します。 ・経済安全保障に関する政策・戦略 ・経済安全保障に関する産業・技術基盤強化に向けた官民連携 ・重要鉱物サプライチェーン ・国家安全保障と経済 本イベントでは、国際的にも注目される日本の経済安全保障の取り組みを発信すると ともに、国内外の関係機関との相互理解と連携を促進します。 未来の安全保障を共に考える場として、ぜひご参加ください。 【参加無料/事前申込及び抽選あり】 本イベントは参加費無料・事前申込制（抽選あり）となります。 当選された方には受講券をお送りし、ご希望に添えなかった方にもメールで ご連絡いたします。 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_984139_--_37759_--_2 ◇パネルディスカッション テーマ一覧 ┗□経済安全保障に関する政策・戦略 国際情勢が緊迫する中、各国政府高官が経済安全保障の戦略や政策を紹介し国際 連携の強化を議論します。 ┗□経済...

ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 ●日経BP Topics：2025/11/18（発信：日経BP） ★抽選で20名様にAmazonギフトカードが当たる！★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 ご協力のお願い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この度、日経クロステック Active 会員の皆様を対象に ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 （提供：ジャストシステム）を実施いたします。 回答へのご協力のほど、よろしくお願いいたします。 =アンケート内容========= 調査内容：ノーコード開発ツールの選定に関する実態調査 提供　　：ジャストシステム 回答締切：2025年12月09日(火) 謝礼　　：ご回答いただいた方の中から抽選で20名様にAmazonギフトカード 　　　　　5000円分をプレゼントいたします。 ※当選者の発表は謝礼の発送（メールでのご案内）をもってかえさせていただきます ※当選のご連絡メールが弊社からお送りした際にエラーで届かなかった場合は、 　誠に恐れ入りますが当選を無効とさせていただきます。 対象　　：企業経営者、経営企画部門、営業部門、マーケティング部門、 　　　　　情報システム部門の方 ★調査のご回答はこちらから 　（ご回答には日経IDの登録が必要となります） https://active.nikkeibp.co.jp/atcl/wp/rs/01067/ =================== その他、ITソリューション・サービスに関するアンケートはこちら https://active.nikkeibp.co.jp/ft/research/ ------------------------------ 本メールは日経BPの各種サービスにご登録いただいている方にお送りしています。 今後、このような日経BPや日経グループ各社からのお知らせが不要な方は 下記URLからお手続きいただきますようお願いいたします。 https://id.nikkei.com/lounge/ep/mailgrant ▼「日経ID」に...

政策変動期の企業経営とIT ●日経BP Mail：2025/11/17（発信：日経BP） --------------------------PR-- 2025年 12月 10日（水） 14:00〜14:50 政策変動期の企業経営とIT：AI時代の働き方を変える"次世代PC"とは ─経済安全保障とAIPCが拓く日本企業の競争力強化戦略─ 【登録はこちらから】 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983897_--_43688_--_1 政府からは「経済安全保障」「サイバー防御強化」「AI・半導体などへの重点投資」 といった成長戦略の柱が打ち出され、官民連携による議論が加速しています。 これらは、企業の競争力やリスク管理に直結するテーマです。本セッションでは、 元経済産業省の和泉氏を迎え、国際的な安全保障環境と市場変化のシナリオを解説。 さらに、デル・テクノロジーズからは米国企業として提供する最高水準のサプライ チェーンセキュリティと防御策を、マイクロソフトからは国の方針にも沿うAI活用 をささえる「Copilot+ PC」の最新事例と、11月開催の Microsoft Ignite で発表の 新機能速報をお届けします※。経営者様やIT導入の意思決定者様、 ビジネスリーダー、すべてのビジネスパーソンに今後の意思決定に役立つ有効な 視点を提供します。 この貴重な機会をお見逃しなく、ぜひご参加ください。 【登録はこちらから】 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983897_--_43688_--_2 ＜プログラム＞ 14:00-15:00 政策転換期の企業経営とIT： 経済安全保障とDXの新常識（仮） AIST Solutions Vice CTO 博士（工学） 和泉 憲明 氏 AIが組織の力を変える： デルのCopilot+ PCが実現する、分散時代の生産性とセキュリティ（仮） 日本マイクロソフト デバイスパートナーセールス事業本部 パートナーデベロップメントマネージャー 朝比奈 洋輔 氏 デル・テクノロジーズ クライアント・ソリューションズ営業統括本...

話題のセミナーが日経ビジネスの電子版有料会員・雑誌購読者、 日経Goodayの有料会員は無料！ ◆高血圧の新常識 〜名医が教える 忙しくてもできる簡単コントロール術〜 https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983775_--_43506_--_1 11/18（火）19:00〜20:00予定／オンライン開催 高血圧は自覚症状がほとんどないまま進行し、脳卒中や心臓病などを引き起こす 「サイレントキラー」。にもかかわらず、健康診断で「血圧が高め」と指摘されても 「まだ大丈夫だろう」「忙しいから後で考えよう」と先送りにしていませんか？ 実は、高血圧は適切な管理によりリスクを大幅に減らせます。また近年、高血圧 管理は大きく進化しています。血圧測定技術も進化し、スマートフォンと連動する 血圧計など、いつでもどこでも測定できる環境が整いつつあります。こうした中、 どんな点に留意して血圧管理をすればいいのでしょうか。 そこで日経ビジネスLIVEでは日経グッデイとの共催で、自治医科大学循環器内科学 部門教授で日本高血圧学会理事長の苅尾七臣氏を講師に迎えて、高血圧管理の新た な考え方や実践しやすいコントロール方法を解説するウェビナーを開催します。 ウェビナー後半では視聴者の質問も受け付けます!ぜひ、ご参加ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜日経ビジネスLIVE ＞ 高血圧の新常識　〜名医が教える 忙しくてもできる簡単コントロール術〜 ■開催日：2025年11月18日（火）19:00〜20:00（予定） ■講師 ：苅尾 七臣氏（自治医科大学循環器内科学部門教授、 　　　　 日本高血圧学会理事長） ■聞き手：塚越 小枝子（ライター、日経Gooday連載「『脱・高血圧』大作戦」 担当） ■会　場：ライブ配信 ■受講料：日経ビジネス有料会員、雑誌「日経ビジネス」の購読者、日経Goodayの 　　　　　有料会員は無料で参加・視聴できます。それ以外の方は 　　　　　3300円（税込み）となります。 ◆本講座の詳細、お申し込みはこちら ＜日経ビジネス電子版会員向け＞ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983...

2025年12月5日(金)開催（来場参加型セミナー） 日経ESG 体験型セミナー ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「自ら手を挙げる」「失敗恐れず挑戦する」── 丸井グループの"創造性を発揮する組織づくり"に学ぶ人的資本経営 今、多くの企業が人的資本経営に取り組み、自ら考え、高い目標に向かって 挑戦する社員を育てようとしていますが、なかなか思うように進まず 悩んでいるのではないでしょうか。 そうした課題解決のヒントが、丸井グループにあります。 日経ESGでは、丸井グループのヒトづくりを一緒に学び、貴社の社員の 「最高」を引き出すためのセミナーをご用意しました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ お申し込み・詳細はこちら↓↓↓ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983776_--_18829_--_1 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【プログラム（予定）】 ＜午前＞10時〜12時10分 ◎オープニング ◎丸井グループの企業文化と人事制度を学ぶ （石井友夫氏〈CHRO(人事担当役員)〉の講義・対話） ◎「創造性を発揮する組織づくり」を学ぶ （小島玲子氏〈CWO・ウェルビーイング推進部長〉の講義・対話） 　丸井グループ式「フロー比率」チェックツールで貴社の組織の"イキイキ度"を 　診断！ ※お申し込み後にお送りするメールで簡単な質問にご回答いただきます。 診断結果は、概ね開催日までにご連絡します。 ※「フロー比率」とは、丸井グループが独自に開発した診断ツールで 　組織の活性化度合を数値化したものです。 ＜午後＞13時10分〜16時30分 ◎成果を上げているプロジェクトを学ぶ (メンバーによる取り組み事例の説明・対話) ◎青井浩社長との対話 ◎セミナーの振り返り(参加者の皆様とのディスカッション) ◎クロージング ※プログラム内容が変更になる場合がございます。予めご了承ください。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ●このセミナーで学べるポイント！ 　★科学的な理...

★IFRS導入、ERPを世界統一●日経BP Topics：2025/11/17（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- グローバル展開を積極化するＮＸグループ　 IFRS対応・連結納税で経理財務基盤整備 https://special.nikkeibp.co.jp/atcl/ONB/lg/sp/blackline_250729/ ---------------------------------------------------------------------------- ■グローバル経営基盤を整備し、本格的な攻勢に出る NIPPON EXPRESSホールディングスは、事業のグローバル展開を積極的に進めて いる。同社を司令塔とするＮＸグループの中核企業、日本通運の創設は1937年。 その100周年に当たる2037年のありたい姿として、「グローバル市場で存在感を 持つロジスティクスカンパニー」を掲げる。 ＮＸグループはグローバルでさらに成長するため、組織およびガバナンス体制の 整備に取り組んでいる。2022年にはホールディングス体制に移行したが、 並行して2019年から2023年にかけて、「プロジェクトITS」を推進した。「I」は 国際会計基準であるIFRS導入、「T」はTaxで連結納税が主要な目標となる。 「S」はERP（統合基幹業務システム）の「SAP S/4HANA」を意味し、従来は 子会社や現地法人で別々だった経理システムをはじめ経営基盤のグローバル統一 を目指した。 I・T・Sそれぞれが大きなプロジェクトであり、通常、1つのテーマに数年を 要することも多い。ＮＸグループはこれらを同時に進め、しかも予定より1年前倒し でプロジェクトを完了させた。グローバル経営の基盤は整った。今、ＮＸグループ の本格的な攻勢が始まろうとしている。 大規模な変革をこれほどのスピード感で進められた要因は何か。また、企業の CFOおよびグループのCFOは企業全...

全体最適で現場改善を提案する●日経BP Mail：2025/11/14（発信：日経BP） --------------------------PR-- 【◎】製造業の枠を超え、"2.0"へと踏み込んだ パナソニック技術の「次世代現場改善」とは https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983473_--_25644_--_1 IoTやセンシング技術の発展により、2010年代から製造業DXが叫ばれてきた。 核となるのはCPS（Cyber-Physical System）の概念だ。平たく表現すれば 「IoTやAIを活用した物理空間・サイバー空間を結ぶ技術基盤」であり、 現在も製造現場におけるリアルとデジタルの融合は日に日に加速している。 パナソニックはそこから一歩踏み込んだ「現場CPS」に挑んでいる。 ＞＞続きはこちら https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983473_--_25644_--_2 【◎】"どのように現場を良くしていくか"に重点を置いていく パナソニック ホールディングス技術部門の外ノ池拓弥氏は語る。 「『現場CPS』は基幹システムと実際の現場との間に あった"溝"を埋め、現場が属人解決していた課題を CPS技術によって解決するソリューションです」 取り組みは以前から進めてきた。 2024年までの第一段階で「現場CPS1.0」フェーズは完了。 約1年で社内外116現場展開、実稼働100台以上の実績を得た。 ＞＞続きはこちら https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983473_--_25644_--_3 【◎】バージョンアップ版の「現場CPS2.0」に着手。 　　　"1.0"と"2.0"の違いとは？ 「現場CPS2.0」では「現場CPS1.0」で蓄積した現場のノウハウを取り込み、 最適化のアルゴリズムやAI技術を組み合わせプロセスの効率化・自動化を図る。 現場でデータをセンシングし、サイバー空間で最適化、その結果を 再び現場にフィードバックしてアクチュエ...

経営トップに寄り添い、課題解決につながる「ケーススタディ」を提供する情報誌 『日経トップリーダー』秋の定期購読キャンペーン実施中 新規お申し込みで、日高屋や業務スーパーの創業者たち、そして累計70万部突破の 「日本でいちばん大切にしたい会社」会社の著者などが、経営の真髄を語る珠玉の 音声コンテンツをプレゼントします！ キャンペーン期間：2025年11月14日（金）まで ▼詳細、お申し込みはこちらから▼ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983327_--_38690_--_1 ※特選AUDIOコンテンツ特典は、こちらのページからお申し込みいただいた方にのみ 適用されますのでご注意ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 差額約40,000円で、ここまで充実！ 「日経トップリーダープラチナ会員」なら、さらに豊富なメニューが追加されます！ (1)第一線の経営者が本音で語るセミナーで経営を学べる ・社長力アップセミナー・プラチナプラス（年6本） プラチナ会員の方だけが視聴できる社長力アップセミナーの特別版です。日経トップ リーダーの誌面に登場した話題の経営者などに、編集長や記者が迫り、プラチナ会員 に深い学びを提供します。 ・経営者実務セミナー（年2本） 経営計画、財務知識、人事制度など、各分野のトップ講師による経営実務セミナーを 年間2回、プラチナ会員の方は追加料金なしで受けられます。 (2)日経ビジネス電子版をお読みいただけます（通年） 社長必読の情報メディア「日経ビジネス電子版」が、最注目の企業・業界の動向を 読み解きます。中小企業経営に役立つ記事も多数掲載。 (3)スキマ時間に学べるAUDIO音声コンテンツ（年12回）をお聞きいただけます 忙しい経営者のために、注目の経営者の最新講演などの音声コンテンツを配信。 (4)会報誌「マンスリー」（年12冊）をお読みいただけます。 日本中の同士の取り組みや経営層へのインタビューなどを月一回お届けします。 ＜初年度10%オフ＞ 「日経トップリーダー」年間予約購読1年12冊：19,305円 「日経トップリーダープラチナ会員」1年12冊：59,400円 ※上記はらくらく購読コース（カード払...

★スキルを介して応募者とつながる●日経BP Topics：2025/11/14（発信：日経BP） --------------------------PR-- ---------------------------------------------------------------------------- スキルマッチ採用という選択肢　 キヤノンイメージングシステムズが半年で即戦力3名を採用した戦略 https://special.nikkeibp.co.jp/atcl/ONB/lg/sp/paiza_250723/ ---------------------------------------------------------------------------- IT人材の不足が深刻化する中、キャリア人材の争奪戦も熾烈になっている。プリ ンターなどキヤノン製品のソフトウエア開発を担当しているキヤノンイメージング システムズでも、採用強化のために転職サイト、人材紹介会社など、あらゆる 手段を駆使しているという。 しかしながら、膨大な応募者の中から絞り込みを行うのに多くの労力と時間が かかり、面接をしてもマッチングせず、採用に至らないケースも多いという。 ITエンジニアの採用で重要なのは、応募者数ではない。スキルを持つエンジニア との出会いこそが大切だ。そして従来の採用方法では、応募者のスキルが見えにく いという欠点がある。履歴書こそ"立派"でも、採用した後、会社が期待すること と、実際の成果とにギャップが生じるケースもある。 そこで「スキルを介して応募者とつながりたい」と考えた同社が選択したのが、 ITエンジニア向け転職プラットフォームpaizaだ。独自のプログラミングスキル 評価機能「paizaスキルチェック」により応募者のスキルを可視化。持てるスキル を把握した上で採用プロセスに進めるメリットは大きい。同社で人材戦略を担って いる執行役員の鈴木宏昌氏に、従来型採用との違いや、高効率・高確率でキャリア 採用を実現するpaizaの真価を聞いた。 ＞＞続きはこちら https://special.nikk...

オフィス環境の最適化とは？●日経BP Topics：2025/11/14（発信：日経BP） --------------------------PR-- ■オフィスの役割も変化する中 PMOが選ばれる理由とは？ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983193_--_9810_--_1 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「お客様が求める『オフィスのあり方』が変わってきたと感じたのは、やはりコロナ 禍以降です。リモートワークが浸透したことによる出社率の変化が大きな理由である ことは間違いありません」 そう語るのは、野村不動産 都市開発第一事業本部の成 庭綸（ソン ジョンユン）氏 である。 従業員満足度を高めるため、働く場所は自由に選ばせたいが、できることならオフィ スに来て、活発なコミュニケーションを交わしてほしい。そんな思いから、出社した くなるようなオフィス環境を整えようとする企業が増えているそうだ。 「『従業員のモチベーションが上がるオフィス環境にしたい』というご要望もよく頂 きます。オフィスビル全体としても、屋上テラスや、1階に入居企業が共同で使える 貸会議室を設けるなど、付加価値の高い物件が求められる傾向にあります」と成氏は 語る。 そうした付加価値の高い賃貸オフィスビルとして注目を集めているのが、野村不動産 の「PMO（Premium Midsize Office）」だ。中規模サイズのオフィスビルでありなが ら、大規模なオフィスビルと同等の機能を備え、快適性、デザイン性を高めた設計に なっているのが「PMO」の大きな特徴である。 詳細はこちら≫≫≫ https://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_--_983193_--_9810_--_2 では、その魅力はどこにあるのか？　東京都港区の「PMO新橋」に入居しているEC コンサルティング会社、Proteinum（プロテーナム）の柳原洋子氏に聞いた。 Proteinumは、EC事業を運営する企業向けに、Webサイト設計から集客・販売促進施 策、分析まで、トータルなコンサルティングを展開している。創業5年目に当たる 2025年、「PMO新...